Las propuestas ambientales y sociales pierden peso en las juntas de accionistas de EEUU
Las juntas de accionistas de las compañías cotizadas en Estados Unidos han registrado en 2026 una nueva caída de las propuestas relacionadas con cuestiones ambientales y sociales, mientras que las iniciativas sobre gobernanza han aumentado. Según Georgeson, se identificaron 594 propuestas ESG, un 16,5 % menos que en 2025 y un tercio menos que en 2024.
Empresa | ESG | Última hora | 05/10/2026
Las propuestas ESG caen un 16,5 %
El análisis del ‘proxy solicitor’ Georgeson, basado en las empresas que forman parte del Russell 3000 Index, contabilizó 594 propuestas ESG durante la temporada de juntas de 2026.
La cifra se sitúa por debajo de las 712 registradas en 2025 y de las 885 contabilizadas en 2024.
A estas iniciativas se sumaron 124 propuestas antiESG, un 3 % menos que el año anterior y que, por primera vez, superaron en número a las de carácter ambiental.
En conjunto, se presentaron 718 propuestas, un 15 % menos que en la temporada anterior.
Gobernanza gana terreno frente a medioambiente y asuntos sociales
De las 594 propuestas ESG, la mayoría estuvieron relacionadas con cuestiones de gobernanza.
En concreto, se presentaron 370 iniciativas de este tipo, un 4 % más que en 2025.
En sentido contrario, las propuestas ambientales descendieron un 39 %, hasta 81, mientras que las sociales cayeron un 36 %, hasta 143.
Ninguna propuesta ambiental fue aprobada
De las 718 propuestas planteadas, incluidas las antiESG, solo el 60 %, un total de 432, llegaron finalmente a votarse.
De las 81 propuestas ambientales presentadas, 35 fueron sometidas a votación y ninguna obtuvo el respaldo mayoritario de los accionistas.
Se trata del segundo año consecutivo en el que ninguna iniciativa medioambiental consigue ser aprobada. En 2024, únicamente logró respaldo el 2 % de estas propuestas.
En el ámbito social, se presentaron 143 iniciativas, equivalentes al 20 % del total.
La cifra supone una caída del 36 % frente a las 223 propuestas de 2025 y del 57 % respecto a las 335 registradas en 2024.
De ellas, 69 llegaron a votación, pero tampoco ninguna consiguió ser aprobada.
Las propuestas relacionadas con actividades de ‘lobby’ fueron las más numerosas dentro de este apartado, con 42 iniciativas, seguidas de las vinculadas a derechos humanos, con 19.
Las propuestas sobre inteligencia artificial vuelven a crecer
Las iniciativas relacionadas con inteligencia artificial repuntaron hasta niveles similares a los de 2024.
Durante 2026 se registraron 16 propuestas sobre IA, frente a las seis contabilizadas en 2025.
Por su parte, las iniciativas relacionadas con diversidad, equidad e inclusión (DEI) continuaron disminuyendo.
En esta temporada se presentaron ocho propuestas, frente a las 13 de 2025 y las 31 registradas en 2024.
Las propuestas de gobernanza concentran el apoyo
De las 370 propuestas relacionadas con gobernanza, el 65 %, un total de 241, llegaron a votación.
De ellas, 32, equivalentes al 13 %, obtuvieron el respaldo mayoritario de los accionistas.
Dentro de este ámbito destaca el crecimiento de las propuestas destinadas a contar con un presidente independiente en el consejo de administración.
Este tipo de iniciativas casi se triplicaron, al pasar de 33 en 2025 a 91 durante 2026.
